Препоръчано, 2022

Избор На Редактора

Разлика между годишното общо събрание и извънредното общо събрание (ОСА)

Среща на членовете трябва да се проведе, за да се вземе одобрение от членовете по някои бизнес въпроси. За извършване на обикновена дейност и специална дейност (ако има такава) на дружеството, годишното общо събрание се провежда от борда, а специалният бизнес се обсъжда на извънредното общо събрание.

Дружеството има отделна правна идентичност, различна от своите членове, но те са тези, които създават компанията като юридическо лице. Въпреки това, компанията е изкуствено лице и така волята й е изразена под формата на решения, приети на заседанията. Съществуват три вида бизнес среща, свикана от компанията, която е годишно общо събрание, извънредно общо събрание и събрание на класа.

Прочетете тази статия, за да разберете разликите между годишното общо събрание и извънредното общо събрание.

Сравнителна таблица

Основа за сравнениеГодишно общо събрание (AGM)Извънредно общо събрание (EGM)
значениеГодишно общо събрание (ОСА) е общото събрание, което всяка година трябва да се проведе от дружеството, за да се обсъждат различни бизнес въпроси.Извънредно Общо събрание (ОСА) е всяко заседание, различно от Общото събрание на акционерите, в което се извършват сделки, свързани с управлението на дружеството.
Първа срещаТрябва да се проведе в рамките на 9 месеца след края на финансовата година.Няма такова изискване
БизнесОбикновените бизнес и специални дейности (ако има такива) се извършват.Само специален бизнес.
Ден и часТя може да се проведе всеки ден, с изключение на националния празник, само в работно време.Тя може да се проведе всеки ден, включително национален празник, и по всяко време на деня.
наказаниеКогато събранието не бъде призовано в определения срок, се налага наказание.Законът не предвижда наказание.
Събрано отбордСъвет, съвет по искане на акционерите, реквизиционист или трибунал.

Определение на годишното общо събрание (ОСА)

Годишното общо събрание (AGM), както подсказва името му, е годишното събитие на компанията, в което членовете имат възможност да говорят за представянето, рентабилността и ежедневните дейности на компанията. Според Закона за дружествата, всяка компания, която не включва еднолично дружество, трябва да свиква годишно общо събрание, веднъж годишно, за да обсъжда въпроси от обичайния бизнес.

В случай, че дружеството не провежда годишно общо събрание за дадена финансова година, членовете имат право да се обръщат към съответния орган, който от своя страна дава указания за свикване на годишно общо събрание на дружеството. Има два вида годишни общи събрания, дадени под:

  • Първо годишно общо събрание : То трябва да бъде свикано в рамките на девет месеца след края на финансовата година. Следователно не е необходимо да се провежда общо събрание в годината на започване на дейността на дружеството.
  • Последващо годишно общо събрание : Всички останали ОСА след първото общо събрание се наричат ​​последващо годишно общо събрание, което се провежда в рамките на шест месеца от края на финансовата година или 15 месеца от последното общо събрание, в зависимост от това кое от двете е по-рано.

Определение за извънредно общо събрание (ОСА)

Извънредно общо събрание се отнася до общото събрание, което се провежда, за осъществяване на въпросите, свързани с управлението на дейността на дружеството, което изисква съгласието на засегнатите членове.

Когато не е възможно дружеството да изчака следващото Общо събрание, уставът на дружеството предвижда провеждането на общо събрание, различно от ОСА, за извършване на специални бизнес позиции, които са известни като извънредно общо събрание. Той може да бъде извикан от:

  • Съвет : Когато бордът счете за подходящ, той провежда извънредно общо събрание на дружеството.
  • Управителен съвет по искането на членовете : Бордът се приканва към ОСА, когато получи заявка от достатъчен брой членове, на датата на получаване на заявката.
  • Заявител : Когато бордът не свика заседание в рамките на 21 дни от датата на получаване на валидна заявка по отношение на какъвто и да е въпрос, реквизиционистът може да се обърне към ЕГМ, в рамките на 45 дни от такова искане.
  • Трибунал : Съдът може да бъде призован от съда по молба на всеки член или директор, който има право да гласува, ако в случай, че не е възможно да се свика заседанието на члена.

Основни различия между годишното общо събрание и извънредното общо събрание (ОСА)

Точките, представени тук, обясняват разликите между годишното общо събрание и извънредното общо събрание (ОСА):

  1. Годишно общо събрание (ОСА) е заседание, което трябва да бъде организирано от компанията през всяка календарна година, за да се обсъдят различни бизнес въпроси. От друга страна, извънредно Общо събрание е всяко заседание, различно от Общото събрание на акционерите, на което се обсъждат дейностите, свързани с управлението на дружеството.
  2. Първото годишно общо събрание (ОСА) трябва да бъде свикано не повече от девет месеца от края на финансовата година. Обратно, няма такова изискване в случай на извънредно общо събрание (ОСА).
  3. Обикновеният бизнес и специалният бизнес се сключват на Общото събрание на акционерите, докато в EGM се осъществява само специален бизнес.
  4. Общото събрание следва да се провежда всеки ден, различен от национален празник, само в работно време. В противовес на това, ЕГМ може да се провежда всеки ден, включително национален празник и по всяко време на деня.
  5. Когато Годишното общо събрание (ОСА) не бъде извикано в рамките на уговореното време, наказание до Rs. 1, 00, 000 и Rs. 5000 на ден се налага. За разлика от това, не е предвидено никакво наказание според закона, за да не се свика извънредно Общо събрание.
  6. Докато Общото събрание се свиква само от борда, ОСА може да бъде призован от Управителния съвет, Борда по искане на акционерите, реквизитора или трибунала.

заключение

Всеки член трябва да изпрати на 21 дни предизвестие за провеждане на общото събрание. Тези срещи се провеждат от компанията, за да се гарантира, че на всички членове е осигурена еднаква и справедлива възможност да участват в процеса на вземане на решения на компанията.

Top